«Работодатель имеет право улучшить ситуацию и социальные гарантии работника, и он в трудовом договоре или внутреннем нормативном акте вправе оговорить: когда работник идёт на вакцинацию от Covid-19, например, этот день считается выходным и оплачивается по среднему тарифу. Это работодатель должен оговорить во внутреннем документе, и с этим внутренним документом ознакомить работника», — пояснила Даце Свитриня, глава Отдела поддержки клиентов инспекции.
Но в любом случае, если после вакцинации работник чувствует себя плохо, то следует обратиться к семейному врачу — он, оценив состояние здоровья, вправе открыть больничный лист.
На портале общественных инициатив Manabalss.lv начат сбор подписей о снятии ограничений для людей, переболевших Covid-19 и получивших вакцину.
В данный момент каждое государство мира выдает свой документ о вакцинации против Covid-19. Латвия же рассчитывает, что уже в конце апреля будет готова платформа цифровых Covid-сертификатов, которая в случае необходимости позволит, например, получить вторую дозу препарата в другой стране, сообщает Latvijas Radio.
В Евросоюзе обсуждают создание «цифровых зеленых сертификатов», которые будут подтверждать, что предъявитель не несет в себе коронавирус. Как отмечают участники передачи «Открытый вопрос» на Латвийском радио 4, несмотря на то, что все страны, в принципе, заинтересованы возобновить нормальное пассажирское сообщение, у этой инициативы есть немало противников — и подводных камней.
