Первые два онлайн-теста уже доступны на портале Госагентства занятости. Один из них – «Оценка навыков», определяющий сильные и слабые стороны человека, а также возможности для его совершенствования. Второй тест «Оценка навыков работы в разных условиях» определяет способность человека адаптироваться к различным условиям работы, с учетом времени работы, места, нагрузки и других аспектов.
Старший эксперт NVA Кристина Озолиня комментирует:
«Спрос довольно высокий. На данный момент счет уже идет на многие тысячи, думаю эти тесты прошли более 5000 пользователей, по крайней мере, так было, когда я последний раз заглядывала. Я думаю, что их будет определенно больше».
В среднем консультанты по карьере агентства занятости консультируют от 25 000 до 30 000 клиентов в год. Представитель агентства подчеркивает, что в этом году будут оцифрованы и другие тесты.
Прохождение одного займет 15 мин, другого – 25. Ответить на вопросы можно не регистрируясь. Вопросы разные: например, подходит ли вам физический труд, готовы ли вы работать на неполную ставку, может ли ваша работа быть связана с риском и так далее.
По итогам теста будут доступны результаты, которые помогут определить подходящую сферу работы.
