«Скорая» для многих медиков — лишь заведомо временная работа. За такие-то зарплаты

Обратите внимание: материал опубликован 8 лет и 3 месяца назад

Сравнительно низкие зарплаты в сочетании с большой нагрузкой — так характеризуется работа медиков «неотложки». Для кого-то это — вызов, но для многих — лишь возможность подзаработать паралелльно с учебой. Отсюда и текучка кадров, сообщает Latvijas radio.

Самая значительная загруженность бригад «скорой» — в Риге: за сутки медикам приходится выезжать до 20 раз. В этом году у нескольких сотен сотрудников службы увеличились зарплаты, однако не намного. Прибавки не хватает, чтобы удержать людей.

Руководство Службы неотложной помощи признает, что в данный момент людей не хватает еще и потому, что с января этого года более 100 сотрудников ушли на пенсию по выслуге лет.

«В Риге — безумие: иногда утром как начнешь ездить, так только на следующее утро из машины и выйдешь.

Нет, ну есть еще обязательные обеды и ужины...», — рассказал Latvijas radio помощник врача «скорой» Айгар (имя изменено). С Latvijas radio он встретился в день, свободный от дежурства. В рабочий день, по его словам, найти даже 10 минут для разговора невозможно, что характеризует интенсивность работы:

«Если работаешь в Риге, то за сутки может быть и 20 вызовов, 21... когда мы из машины даже не выходим. И за город приходится выезжать. В нашем случае — в Стопиньский край, в Огре. В Пардаугаву тоже ездим. Очень по-всякому бывает».

«Бывают такие спокойные вызовы, а бывают — приезжаешь и вообще не понимаешь, как подступиться. Так что нелегко. Ротация работников огромная», — рассказал Айгар.

В больших городах бригады выезжают за смену в среднем на 15-20 вызовов. Режим сравнительно спокойнее вне городов республиканского значения. В целом по стране «неотложка» получает около тысячи вызовов, из которых половина или даже более поступают из Риги.

Для части сотрудников работа на «скорой» — вызов, для многих — лишь возможность подзаработать паралелльно с учебой в университете, указал глава Рижской региональной организации Профсоюза работников Неотложной медицинской помощи Геннадий Русанов.

«Многие хотят в и будущем связать свою жизнь со Службой, но многие видят лишь временную работу», — объяснил он.

Кроме того, часть сотрудников, помимо обязательных смен, старается подзаработать еще, дежуря, например, на массовых мероприятиях. Там платят больше. Другие подрабатывают в бригадах частного Veselības centrs 4. Перегрузка и сравнительно небольшие зарплаты (у помощника врача — около 600 евро «на бумаге», т.е. чуть больше 430 евро на руки) и служат причиной для в целом печального настроения.

«Думаю, что едва ли люди довольны, учитываю большой дефицит кадров и то, что из госбюджета на зарплаты медиков направляется так мало средств», — считает Русанов. С ним согласно и директор Службы неотложной помощи Сармите Виллере. Она отмечает, что нынешний год — первый, когда одновременно немного увеличились зарплаты и появилась возможность уйти на пенсию по выслуге лет:

«С 1 января вступил в силу закон о пенсиях по выслуге лет и, поскольку

очень многие коллеги попали в круг получателей таких пенсий, они воспользовались ситуацией и ушли. В целом более 100 человек, и большая часть, разумеется, в Риге.

Очень многие были опытными [медиками] c большим стажем».

Чтобы удержать оставшихся, необходимы адекватные зарплаты. Поэтому дополнительные средства Служба ищет и в собственном бюджете, раз в год выплачивая мотивирующие премии, заключает Latvijas radio.

Заметили ошибку? Сообщите нам о ней!

Пожалуйста, выделите в тексте соответствующий фрагмент и нажмите Ctrl+Enter.

Пожалуйста, выделите в тексте соответствующий фрагмент и нажмите Сообщить об ошибке.

По теме

Еще видео

Еще

Самое важное