Европейские исследователи подсчитали, что молодые люди, которые нигде не работают и не учатся несут для ЕС убытки в размере 156 миллионов евро. В Латвии эти потери составляют 2 процента от ВВП. Для того чтобы не терять такие деньги и вернуть молодежь на работу или в школы в Министерстве образования уже весной начнут уникальный проект, цель которого - вернуть молодежь в общество.
По словам представителя Минобразования Санды Бруны, для её достижения самоуправления будут тесно сотрудничать с молодёжными организациями. Например, молодых людей будут учить работе в негосударственном секторе, улучшать их навыки коммуникации.
«Эти молодые люди просто бояться бюрократии, и именно потому никогда не пойдут в службу занятости. Даже школа для них кажется чересчур бюрократизированной. И задача самоуправление и молодежных организаций будет заключаться именно в том, чтобы избавить их от этого страха и замотивировать пойти и что-то делать», - Рассказывает Санда Бруна.
На эти цели Европа выделила 9 миллионов евро. Самоуправления будут получать определенную сумму денег за работу с каждым молодым человеком в отдельности.
«Принцип - деньги следуют за молодым человеком. Выделяться они будут самоуправлению. Ежемесячно, какая-то конкретная сумма. Но тратиться они будут именно на него. Например чтобы привезти его на занятия, если он далеко живет, приобрести для него проездной», - поясняет представитель министерства.
В планах министерства образования за три года вернуть в общество по крайней мере 5 тысяч молодых людей. Главное – замотивировать их дойти до службы занятости. А там уже за них возьмутся в рамках программы «Гарантии молодежи», которая стартовала в прошлом году.
«Фактически, в течение 2014 года мы открыли программы для молодых людей. Те, у кого не получается устроиться на работу, могут получить финансовую помощь в Госагентстве занятости, мы оплачиваем обучение, получение квалификации, программы, в которых молодые люди могут получить первый рабочий опыт. И у молодых людей есть возможность начать свой бизнес, в случае, если у них имеется хороший бизнес-план, получить дотацию для начала своего бизнеса", - рассказывает глава глава Государственного агентства занятости Инесе Калване.
За прошлый год участие в мероприятиях программы приняли 10 тысяч молодых людей. Многим ли удалось найти работу – в службе занятости сказать не смогли – еще не подвели итог.
Впрочем, сами молодые люди пока результатов от всех этих мероприятий не ощущают. На их взгляд огромный выбор предложений Службы занятости нацелен на количество, а результат от этого страдает.
По мнению молодых людей для того, чтобы «Гарантии молодежи» принесли плоды службе занятости стоило бы больше работать не над количеством, а над качеством. Например, больше концентрироваться не на консультативных услугах, а расширить предложение субсидированных рабочих мест. На сегодняшний день предприниматели не особо заинтересованы участвовать в этой программе.
