Хотя в первую очередь речь идет о работе в приграничных районах, информация о вакансиях в двух странах будет доступна всем жителям Латвии и Эстонии.
«Конечно, и найти правильную информацию, узнать больше о компании, которой интересуется. Это тоже составляющая проекта будет — специальные информационные листы, и в Интернете, и на бумаге, чтобы человек мог больше узнать. Потому что, хотя иногда человек живет рядом, он не очень много знает о соседях, возможностях и так далее», — добавил Крауклис.
При этом обучение языкам будет услугой, доступной только в приграничной зоне.
Эстонские предприниматели, как уже писал Rus.lsm.lv, активно нанимают латвийских работников. Они стремятся найти работников в Валке, организуют встречи в Госагентстве занятости, что создает сложности для местных предпринимателей, которым не хватает рабочих рук.
В Латвии, как сообщал Rus.lsm.lv, минимальная зарплата – 380 евро, а в Эстонии – 470 евро. Зарплата по ту сторонц границы нередко выше, причем на похожих работах. Кроме того, больше и лучше соцгарантии.
Исполнительный директор Валкской краевой думы Айвар Цекулс признал: сложно сказать, сколько местных нашли работу в Эстонии.
«Там эти люди зарабатывают больше... И если они идут сюда в магазины, используют нашу инфраструктуру, в этом смысле хорошо, они какие-то деньги приносят нам. Еще один плюс — если бы не было в Эстонии таких возможностей, я допускаю, что они ехали бы в Ирландию, Норвегию, и тогда можно сказать, что они вообще для нас потеряны. Минус, что налоги остаются в Эстонии, и с нашей стороны около тысячи, даже больше задекларировались в Эстонии. Мы реально теряем подоходный налог с населения, все эти налоги теряем», — признал Цекулс.
Сами же эстонцы в поисках лучшей доли отправляются в Финляндию — и освободившиеся рабочие места занимают латвийцы.
