Молодые люди, у которых есть серьезные проблемы со здоровьем, не могут влиться в темп работы, как того требует ритм предприятия. Некоторым требуется надзор специалиста, но многие юноши и девушки готовы работать, уверяют в Северокурземской основной школе-интернате.
«Опыт такой, что они могут делать, им только нужен другой подход, другой темп, и они делают очень ответственно свою работу»,
— считает Йоланта Мезите, мама Ричарда.
Родители увидели решение в создании социальной фирмы, которая стала бы логичным продолжением школы. Есть и местные предприниматели, готовые идею поддержать — и пользоваться услугами такой компании.
«Сотрудничая с самоуправлением, мы можем предоставлять сырье туда, где молодые люди вне стен предприятия под наблюдением соответствующих специалистов — требуются знающие специалисты, педагоги. Определённо с медицинским образованием, которые могли бы им обеспечить соответствующий медицинский контроль, опеку, если необходимо. В такой среде это определенно можно было бы сделать», —- уверен Вилнис Воробьевс, глава Milda KM.
«В Вайдаве есть еще в здании рядом помещения, и в данный момент самоуправление думает, как эти помещения привести в порядок именно для нужд социального предприятия.
Начато также сотрудничество с социальной службой, чтобы предоставить возможности людям, которые на какой-то момент остались без работы, но которым нужно не пособие, а трудоустройство. Чтобы можно было этих людей привлечь, и они могли быть помощниками, наблюдающими», — указала замглавы местной краевой думы Эвия Нагле.
В школе-интернате уверены — такое предприятие позволит решить и множество проблем, которые есть у родителей таких детей, поскольку опыт показывает: закончив учебу, юноша или девушка остается на попечении только своей семьи.
Если такая молодежь получит возможность работать, родители также смогут спокойно заниматься своими делами и быть уверенными, что их ребенок трудится столько часов, сколько ему позволяет здоровье.
«Он также немного заработает и поймет, что значит зарабатывать, но самое главное — уверенность, что я нужен»,
— указала директор школы-интерната Анда Слока.
О том, что такое предприятие может успешно работать, свидетельствует опыт Германии: там возможность зарабатывать, будучи сотрудником социальной фирмы, есть даже у прикованных к кровати.